I Gunnebos styrelse ingår sex ledamöter som är valda av årsstämman för tiden intill nästa stämma. Dessutom utser Gunnebos svenska fackliga organisationer två ordinarie ledamöter och två suppleanter. Ordförande för styrelsen har utsetts av årsstämman.
Ingen av Gunnebos nuvarande ledande befattningshavare ingår i styrelsen. Däremot deltar företagets Verkställande Direktör och Koncernchef samt Ekonomi- och Finansdirektören vid styrelsens sammanträden, den senare även som sekreterare. Därutöver deltar ledande befattningshavare vid behov.
Styrelseledamöternas oberoende
Enligt Koden ska majoriteten av de årsstämmovalda styrelseledamöterna vara oberoende i förhållande till bolaget och dess ledning. Minst två ledamöter som är oberoende i förhållande till bolaget och dess ledning ska även vara oberoende i förhållande till bolagets större aktieägare.
Styrelsens arbetsordning
Styrelsens huvudsakliga uppgift är att ansvara för bolagets organisation och förvaltning. Styrelsens arbete styrs av aktiebolagslagen och av den arbetsordning som styrelsen antar vid det konstituerande styrelsemötet varje år. Arbetsordningen reglerar bland annat hur ofta styrelsen ska sammanträda och vad som ska behandlas vid respektive möte. Av arbetsordningen framgår även arbets- och ansvarsfördelning mellan styrelsen, ordföranden och den Verkställande Direktören.
Styrelsens uppgift är att fastställa strategier, affärsplaner samt delårsrapporter och bokslutskommunikéer. Vidare ankommer det på styrelsen att tillsätta och avsätta den verkställande direktören samt besluta om betydande förändringar i Gunnebos organisation och verksamhet. Därutöver beslutar styrelsen också om företagsförvärv samt övriga stora investeringar, finansiering med mera.